مدیریت دبستان و ایده آلها

نگرشی بر  تجارب آموزشی و مدیریت

در این نمونه تنظیمی تجربیات مدون مربوط به مدیر درمدارس ابتدایی با ارائه چالش ها و راهکارهای مربوط لحاظ قرار داده شده است که فرهنگيان محترم براي ارتقاء رتبه شغلي ارشد به خبره و خبره به عالي مي توانند از این نمونه به عنوان الگو جهت تکمیل فرایند کاری خود  استفاده كنند.

---

فهرست مطالب

–مقدمه

–خلاصه رزومه کاری

–تعریف موضوع

–شرح وظایف مدیر مدرسه

–پیشنهادها و موانع

–تجربه عینی

–پیشنهاد

–استفاده از اولیا در غنی ساختن مدرسه و در کلاس درس

–یک تجربه عینی عمومی

–پیشنهاد

–موانع

–پیشنهادات

–تجربه عینی

–اصول مهم درایجاد روابط حسنه از سوی مدیر مدرسه

–راه ایجاد رابطه حسنه با دانش آموزان

–تجارب مدیر و انجمن اولیا و مربیان

–ارائه راهکارها

–نکته پیرامون مهارتهای مدیریتی

–اهمیت مدیریت دبستانها

–مدیریت یک واحد آموزشی باید چه خصوصیاتی داشته باشد؟

–نقش مدیر در برابر معلمان چیست ؟

–مدیر مطلوب و کارا کیست ؟

–ایجاد نشاط برای دانش آموزان

–تجربه مفید شناخت خانوادگی و شناخت فردی دانش آموزان

–اما یک پیشنهاد

–چند تجربه مفید درباره شیوه برخورد با دانش آموزان خاطی

–تجربه های مفید درباره ارزشیابی ونظارت برکار همکاران

–تجربه های مفید کنترل غیبتها وتاخیر دانش آموزان

–پیشنهادها

–نمونه ای از تجارب موفق توسط مدیریت وهمکاران در آموزشگاه

–نتایج

–نمونه ای از ارزش های تربیتی در بین دانش آموزان

–نتيجه گيري

فرهنگی های عزیز میتوانند با این فایل تا حد زیادی به سوالات خود پاسخ بدهند!